3生き方の最近のブログ記事

【私の評価】★★★☆☆（72点）

■世の中は結局、人で作られていますので、
　生きるということは、人とかかわっていくということです。

　この本では、リクルートでの仕事で成果を出し、
　さらには第二の人生として教育者として活躍している
　藤原さんが、世の中、つまり人との付き合い方を考える
　きっかけを与えてくれる一冊です。

■エッセー風のまとめでとりとめがありませんが、
　私には人と心を通わせるためのちょっとした
　アイデアが気になりました。

　たとえば、グループで自己紹介するなら
　「自分がどこからどこへ行く人間なのかわかるように、
　３分以上でしてください」と言うとか、

　年賀状は肉筆入りのものだけに
　返信するとか。

■まあ、藤原さんは変わった人なのですが、
　勇気ある変わった人だと思いました。

　頭の良い人ですから「嫌われる」リスクを
　十分理解したうえでやっているわけです。

■藤原さんの著書はかなり読んでいますが、
　楽しいし、間違いがありません。

　もし、勇気があれば、参考にしてみるのも　
　良いのではないでしょうか。
　本の評価としては★３つとしました。
　

─────────────────

■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・多くの面接官は・・・学生のときや前の会社での体験で、
　　　「どんなことに失敗したか。それはなぜ失敗したか。
　　　そこから何を学んだか」をきっちり語ってくれる応募者に
　　　好感を持つ。（ｐ20）

　　・上司にもおべっかを使わない。
　　　他人に媚びていると「自分」が遠のいていく。
　　　そのようにしていると、きっと嫌われる。・・・
　　　しかし、嫌われなければいけない。そうでもしないと、
　　　自分の時間はつくれないし、孤独になる空間も持てない。（ｐ42）

▼引用は、この本からです。

味方をふやす技術―[よのなか]の歩き方〈3〉 ちくま文庫

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藤原 和博
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さりげないコミュニケーション
ややおじさくさくはあるかな
言いたいのは価値観の再構築
よい！
うわべだけの　つきあいなら　するな

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【私の評価】★★★☆☆（72点）

■著者紹介・・・藤原 和博（ふじわら　かずひろ）

　１９５５年。リクルート入社。
　東京営業統括部長、新規事業担当部長などを歴任。
　９６年に同社フェロー。
　０３年東京都で民間人初の公立中学校長となる。

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■関連書評■

a. 「人生の教科書〈人間関係〉」藤原 和博
【私の評価】★★★★★

b. 「リクルートという奇跡」藤原和博
【私の評価】★★★★☆

c. 「公立校の逆襲　いい学校をつくる！」藤原和博
【私の評価】★★★☆☆

d. 「人生の教科書 よのなかのルール」藤原 和博、宮台 真司
【私の評価】★★☆☆☆

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【私の評価】★★★☆☆（77点）

■木下さんは子どもを教える塾講師ですが、
　子どもの「親」の教育の大切さを痛感し、
　この本を書かれたようです。

　親といえども、
　親としての経験は初めてですから、
　親としての勉強が必要なのです。

■まず、親の役割を考える時に大切なのは、
　自分の子どもをどうしたいのか
　ということです。

　本当は、自分の子どもを愛していて、
　幸せになってほしいと思っているのに、
　「ゲームする前に宿題しなさい！」
　「早く宿題しなさい！」
　とガミガミ言ってしまう。

■木下さんは、親の思考を
　次のように分解します。

　勉強する
　↓
　いい環境の学校に入る
　↓
　いい友達を持つ
　↓
　いい影響を受け、いい人間になる
　↓
　幸せになる

　「勉強しなさい！」という親の声は、
　「幸せになりなさい！」ということなのです。

　しかし、子どもにそれが
　伝わっているのでしょうか。

　こうしたことを、
　子どもに伝えていくことが大切だと
　木下さんは考えています。

　　・「あなたは必要とされている」をうまく伝える（ｐ40）

■木下さんの考え方は、
　勉強か遊びか、ではなく、
　勉強も遊びも、という考えです。

　勉強も遊びもやっていく。
　特に勉強については、
　興味を持たせるように仕向けていく。

　ただし、「読み・書き・計算」という基礎学習は、
　強制的に詰め込む必要があるようです。

　・興味を示さなかった子にも、
　　必要最低限の学習は強制的にやらせることが必要・・・
　　「読み・書き・計算」これだけです。（ｐ127）

■かなりレベルの高い本でした。

　とはいえ親の役割とは、上司の役割と同じで、
　伝えるに伝えにくいものです。

　しかし、この本はそうした学びにくい親の役割を
　学ぶきっかけを与えてくれる一冊です。
　本の評価としては★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・家庭理念（ｐ84）

　　・あなたの言う『幸せ』とは、どんな状態ですか？（ｐ17）

　　・一度口にしたことは
　　　どんなことがあっても実行しなければならないのです（ｐ107）

▼引用は、この本からです。

できる子にする「賢母の力」

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木下 晴弘
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読んで損はない、いやビジネスマンも学生も誰もが読むべき作品。
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■著者紹介・・・木下 晴弘（きのした　はるひろ）

　１９６５年生まれ。銀行に就職するが、進学塾講師の
　充実感が忘れられず、退職して塾講師となる。
　２００１年、株式会社アビトレを設立。
　「感動授業開発セミナー」「保護者の魂を揺さぶるセミナー」を開催。

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■関連書評■
a. 「ココロでわかると必ず人は伸びる」木下晴弘
【私の評価】★★★★★

b. 「涙の数だけ大きくなれる！」木下 晴弘
【私の評価】★★★★☆

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【私の評価】★★★☆☆（71点）

■加藤先生の本には、
　一本の道が通っています。

　それは、自分を愛しなさい。
　自分を否定してはいけないし、
　自分を否定する人とは付き合わない。

　ということです。

　　・自分は素晴らしい人生を送るに価する人間である　－　
　　　まず、こう心に決めることから出発しなければならない。
　　　（ｐ50）

■世の中には、
　自分を殺して、
　それを良しとしている人が大勢います。

　自分には価値がない、
　こうした仕打ちは自分が悪いから、
　と考えている人がいるのです。

　　・あなたを馬鹿にするような人にあなたはひかれていく
　　　などというと、理解しがたいようである。だが、やはり、
　　　自分に自信のない人は、そのように不快なことを敢えてする。
　　　おそらく、それによって安心するのであろう（ｐ66）

■しかし、それは全くの錯覚であるというのが
　加藤先生の言いたいことです。

　どんな状態でも、あなたには価値があるのですから、
　そうしたあなたを馬鹿にする人は、
　利己的で愚かなかわいそうな人なのです。

　　・世の中には、自分の依存心、甘えの欲求、利己主義を
　　　基準にして、相手を評価する人もいる。たとえば、
　　　自分のわがままを相手が受け入れてくれないと、
　　　そこで「お前は素直じゃない」などということを言う（ｐ36）

■世の中にはたくさんの人がいるのですから、
　あなたを否定する人と一緒にいる必要はありません。

　自分を認めてくれ、励ましてくれる人を
　選んでいけばよいのです。

■加藤先生の本は、ちょっとくどいところがあるのですが、
　そうした大切なことを加藤先生は教えてくれるので、
　最低でも一冊は加藤先生の本を読んでみていただきたいと思います。

　本の評価としては★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・自分を偽ってできてくる人間関係というのは、
　　　うまくいっているようで実をいえば何の心の
　　　結びつきもない関係にしかすぎない。・・・
　　　相手に「ノー」と言えるからこそ、本当の人間関係なのである。
　　　相手のやることに「ノー」と言っても、それでもこわれない関係が
　　　本当の関係なのである。（ｐ78）

　　・劣等感の強い人にとっては、
　　　チヤホヤされることは嬉しい。　
　　　しかし、そうでない人にとっては、
　　　わずらわしいだけかも知れない。（ｐ88）

▼引用は、この本からです。

「やさしさ」と「冷たさ」の心理―自分の成長に"大切な人"を間違えるな (PHP文庫)

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加藤 諦三
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よみやすい書き方
私の本です
無題
たくさん付箋のついた本
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【私の評価】★★★☆☆（71点）

■著者紹介・・・加藤 諦三（かとう　たいぞう）

　１９３８年生まれ。早稲田大学教授、
　ハーバード大学ライシャウアー研究所研究員。
　著書多数。

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■関連書評■
a. 「感情を出したほうが好かれる」加藤 諦三
【私の評価】★★★☆☆

b. 「すべての出来事をチャンスに変える心理学」加藤 諦三
【私の評価】★★★★☆

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【私の評価】★★★☆☆（77点）

■斎藤 茂太さん、人生の大先輩から、
　人生の逆境についてアドバイスがもらえる一冊です。

　インパクトはありませんが、
　人生という長い経験に裏打ちされた
　厚みを感じました。

■やはり逆境というものは、一見ピンチですが、
　数年先になって振り返ってみればチャンスであった
　ということがよくあるようです。

　調子が良いときには、傲慢にならないように注意し、
　試練のときには地道に努力していくところに、
　確実な成長の秘訣があるのでしょう。

　　・少しずつ自分の手に負える範囲のことをやっていた
　　　だけなのである。これは、多分に試練を「プラス」と考えるか
　　　「マイナス」と考えるかにかかっているのだろう（ｐ25）

■自分の経験によって学んでいくには、
　人生は短すぎます。

　こうした本から、先人の経験・知恵を
　学んでおけば、より早く逆境から脱出できるはずです。

　「今、苦しいな」と思っている方は、
　手にとってみてはどうでしょうか。
　本の評価としては、★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・よく野に下っているときを「充電期間」などというが、
　　　このときに本当の充電をできるかどうかが重要なのである。
　　　回り道は人生にとって必ずしも「マイナス時間」ではない（ｐ18）

　　・ドイツ人は何事にも合理的にあたり、日本人は心情的に行動する・・・
　　　例えば、鉄道が壊滅したとなると、日本人はまず駅舎を直そうとする。
　　　・・・ドイツのやり方は、なにはさておいて列車が走る線路を
　　　直すことから手をつけつといった具合である（ｐ114）

▼引用は、この本からです。

逆境がプラスに変わる考え方 (PHP文庫)

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斎藤 茂太
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初めて大きな逆境に立たされたとき読めば気分転換になる

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【私の評価】★★★☆☆（77点）

■著者紹介・・・斎藤 茂太（さいとう　しげた）

　大正５年生まれ。医学博士。
　斎藤病院理事長、日本精神病院協会名誉会長、
　日本旅行作家協会会長などを歴任。
　著書多数。

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■関連書評■
a. 「いい言葉は、いい人生をつくる」斎藤茂太
【私の評価】★★★★☆

b. 「口のきき方私の人間学」斎藤茂太
【私の評価】★★★★☆

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【私の評価】★★★☆☆（75点）

■レストランの店舗で実際にあった
　「すごいい」話を10個集めた一冊です。

■レストランなどの飲食店の仕事は激務です。
　同じ作業を繰り返し、何かあれば、
　お客さまからのクレームが飛んできます。

　しかし、著者は、そうした仕事のなかに、
　レストランだからこそ体験できる
　感動の瞬間があるといいます。

■「すごいい」話は、実際に読んでいただくとして、
　レストランにはディズニーランドに繋がるものが
　あると感じました。

　両方とも電気のように生活に必要不可欠なものを
　提供しているわけではありませんが、
　実は、それ以上に人生を豊かにする何かを供給してくれている
　ということです。

■私は短編小説集として読ませていただきました。

　どんな職場でも、頑張っていると
　感動することがあるとわかる一冊です。

　本の評価としては★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・レストランの現場には、
　　　そこを職場として選んだものにしか体験することのできない
　　　素晴らしい瞬間があります。（ｐ220）

　　・後悔には二つのタイプがある。
　　　「あのとき、ああしなければよかった」ちうものと、
　　　「あのとき、ああしておけばよかった」（ｐ52）

▼引用は、この本からです。

テーブルの出来事―レストラン短編集

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植松 二郎
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【私の評価】★★★☆☆（75点）

■著者紹介・・・植松 二郎（うえまつ　じろう）

　広告制作会社勤務ののち独立。
　小説、エッセイ、紀行文などを執筆。
　著書多数。

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■関連書評■
a. 「調理場という戦場」斉須政雄
【私の評価】★★★★★

b. 「十皿の料理」斉須 政雄
【私の評価】★★★☆☆

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【私の評価】★★★☆☆（79点）

■タイトルから「プチリタイア」の本かしら・・・
　と思って読み進めると、
　バランスのよい人生の指南書でした。

■まず第一に、お金持ちになったり、退職したりして、
　セミリタイヤしたとしても
　必ずしも幸せにならないことを教えてくれます。

　生きる目的を与えられていた人は、
　仕事がなくなると生きる目標を見失うのです。

　　・勤勉な人は・・・生きる目的を職場に決めてもらっていたので、
　　　仕事を失えば目的も消える。・・・仕事がない生活では、
　　　目的を持っているかいないかは、生死を分ける事柄である（ｐ129）

■また反対に、仕事だけにすべてを賭け、
　収入が増えたとしても、
　病気になったり、家族が崩壊してしまっては、
　不幸な人生といえるでしょう。

　金では買えないものが
　世の中には存在するのです。

　　・金と「金で買える物」を所有することはいいことだ。
　　　だが、時々、金で買えない物をなくしていないか
　　　確かめるのもいいことだ。
　　　（ジョージ・ホラス・ロリマー（アメリカの編集者））（ｐ89）

■この本で言いたいことは、
　仕事にしろ、遊びにしろ、
　自分の価値感を大切にすることです。

　仕事にしろ家庭生活にしろ
　自分の価値感で判断していくことによって、
　後悔のない人生が残るのではないでしょうか。

　　・人生で最も難しいことの一つは、
　　　あなたが本当に欲しいものは何かを発見することだ（ｐ177）

■海外の本らしく、名言が文中に数多く出てきて、
　名言集としても楽しめる一冊でした。

　自分の価値感を知らなくては、
　幸せにはなれないと教えてくれる一冊でしたので
　★３つとします。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・成功した人が幸福なのは、
　　　自分の使命を持っているからだ。
　　　毎朝、起きるのがつらいなら、
　　　あなたは自分の使命をまだ見つけていない。（ｐ97）

　　・自分自身に満足できない人は、
　　　どこへ行っても満足できないだろう。
　　　（ラ・ロシュフーコー（フランスのモラリスト））（ｐ247）

　　・自由時間のアイデア・ツリー・・・
　　　　以前、夢中になっていた活動
　　　　現在、夢中になっている活動
　　　　健康を維持するための活動
　　　　したいと考えている新しい活動（ｐ182）

▼引用は、この本からです。

働かないって、ワクワクしない?

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アーニー・J. ゼリンスキー
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自由を楽しむために
一生懸命に働いてきた人々への大讃歌
やられました
異色の自己啓発本。実用的で非常に良書。
あくまで社会人が読むべき？

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■著者紹介・・・アーニー・Ｊ・ゼリンスキー

　仕事と自由時間をクリエイティブにするコンサルタント。
　アーニーは一日４，５時間、週４日働き、
　５月～８月には仕事をしないことにしている。

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■関連書評■
a. 「志を教える」上甲 晃
【私の評価】★★★★☆

b. 「自分らしい成功をつかむ２日間のレッスン」リチャード.モリタ
【私の評価】★★★★☆

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【私の評価】★★★☆☆（75点）

■松下幸之助の講演１０個を
　ＣＤと本にまとめたものです。

　ＣＤの講演は、「松下幸之助 経営百話」
　で、だいたい聞いた内容でしたが、
　「経営百話」は、あまりに値段が高いので、
　小分けにして一般向けに出版したのでしょう。

■ＣＤで聞く松下幸之助氏のお話は、
　けっしてうまくありません。
　聞き取りにくいところもあります。

　それでも、人の心を動かすのは、
　「この人は一生懸命だな」「よく考えているな」
　と思わせてくれるからだと思います。

■非常に安い本とＣＤですので、
　「松下幸之助 経営百話」には
　手が出ない人は、ぜひお試しください。
　本としての評価は★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・心配があったらどんどんぼくに言ってくれ。・・・
　　　心配するために社長は存在しているんだ。
　　　社長がそのために死んでも、それは名誉の戦死やないか（ｐ26）

　　・松下幸之助氏は、何かを会得しようとするとき
　　　頭で考えているだけではコツは身につかない、
　　　苦労をいとわず実際に体験することが大切だと、
　　　折にふれて述べていました（ｐ19）

▼引用は、この本からです。

人生で大切なこと

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松下 幸之助 PHP総合研究所
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社長の生きがい
この本に出会えた事に感謝します（−人−）
「仕事で大切なこと」の続編。松下幸之助氏の声で癒されます。

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■著者紹介・・・松下 幸之助

　パナソニック（旧松下電器）グループ創業者。
　ＰＨＰ研究所創設者。
　１８９４年生まれ。９歳から火鉢店、自転車店に奉公し、
　大阪電灯（株）勤務。
　１９１８年松下電器を創業。
　１９４６年ＰＨＰ研究所を創設。
　１９８９年９４歳で永眠。

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■関連書評■

a. 「人を見る眼 仕事を見る眼 松下幸之助エピソード集」ＰＨＰ研究所
【私の評価】★★★★★

b. 「松下幸之助翁８２の教え」小田 全宏
【私の評価】★★★★★

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【私の評価】★★★☆☆（71点）

■家内が買ってきた一冊です。

　このメルマガの読者に女性が多いように、
　女性が好きそうなテーマですね。

　この本は、「運がいい」というよりも、
　自然と回りから良いことがやってくる
　秘訣といった内容でした。

　　・「おかげさま」を大切にしている（ｐ46）

■運というのは、勝手にやってくるのではなく、
　自分の行動に反応して外からやってくるのです。

　ですから、自分の行動、つまり習慣を変えると、
　自然と運勢が変わっていくわけです。

　　・「種をまく」のが好き（ｐ52）

■手堅い内容で読みやすかったので、
　★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・「起こることは自分に必要なこと」と考える（ｐ31）

　　・「自分の心が素直に喜ぶこと」をやってみる（ｐ74）

　　・どん底のときやピンチのときこそ、自分の新たなパワーがわいたり、
　　　周りの人との関係が深くなって、新しい道が開けるジャンプ台となります。
　　　「大きく跳ぶ前には、大きくしゃがまなくてはいけない」（ｐ33）

　　・自信というのは、不安なまま始めて、
　　　それを乗り越えたときにつくものです（ｐ79）

　　・自分を褒めること（ｐ97）

▼引用は、この本からです。

運のいい女になれる101の習慣―ツキを呼ぶバイブル

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恒吉 彩矢子
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基本書かな？
なぜ？
みんなが幸せになれる１０１のポイント
ほんわか幸せな読後感
誰でもツイてる人になれる習慣術

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【私の評価】★★★☆☆（71点）

■著者紹介・・・恒吉 彩矢子（つねよし　あやこ）

　ハッピーセラピスト。
　アロマセラピー、整体、心理学、ヒーリングなどを
　学び、リラクジェーションサロンを経営。

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■関連書評■
a. 「強運の法則」西田 文郎
【私の評価】★★★★★

b. 「本調子！強運の持ち主になる読書道」
【私の評価】★★★★☆

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【私の評価】★★★☆☆（72点）

■老子の教えを
　やわらかな墨彩画と一緒に
　鑑賞させてくれる一冊です。

■老子の教えとは、
　基本的に自然体。

　自然の法則に
　身を任すということです。

■抽象的なので、わかる人にしかわからないと
　思いますが、ホッとしたい方はご一読ください。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・無為とはね、
　　　何もしないということじゃなくて、
　　　知識を体内で消化した人が
　　　何に対しても応じられるベストな状態（ｐ46）

　　・内なる命以外の価値のために
　　　人生を
　　　あまり犠牲にしないことだ。（ｐ142）

▼引用は、この本からです。

ほっとする老子のことば―いのちを養うタオの智慧

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加島 祥造
二玄社
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文字通りほっとします
老子道徳経81章を咀嚼し、構成し直した思想・人生論35章

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【私の評価】★★★☆☆（72点）

■著者紹介・・・加島 祥造（かじま　しょうぞう）

　詩人、墨彩画家。
　１９２３年生まれ。大学でアメリカ文学を教える。
　５０代より書画を始め、
　現在は老子の詩を書き込んだ墨彩画を描く。

─────────────────

■関連書評■
a. 「孔子　人間、どこまで大きくなれるか」渋沢栄一・竹内均
【私の評価】★★★★☆

b. 「韓非子　中国の思想」松枝 茂夫, 竹内 好
【私の評価】★★★☆☆

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【私の評価】★★★☆☆（76点）

■野茂に続いてメジャーリーガーとなった
　長谷川選手ですが、私の印象は薄いものでした。

　しかし、長谷川選手の本を読んでいるうちに、
　その関西人らしいジョークと合理性から
　どんどん好きになってしまいました。

■長谷川選手は天性の才能を持っている
　わけではありませんが、
　自分で考え、工夫することで
　結果を出してきました。

　大リーグでは、当初、５連敗しましたが、
　縦に落ちるシンカーを覚え、新人王を受賞しています。

■長谷川選手は、もし、大リーグで失敗したとしても、
　また違う分野でチャレンジして、結局、成功するまで
　チャレンジする人のように感じるのです。

　長谷川選手の考え方をこの本で、
　感じていただきたいと思います。
　本の評価としては、★３つとしました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　　・僕は大事な場面で、１２０％の力を発揮しようとする
　　　人間よりも、８０％の力を発揮する人間のほうが、
　　　勝負に勝つ確率は高いと思っている（ｐ189）

　　・良いエージェント、悪いエージェントの区別というのは、
　　　人間として信用できるかどうか、
　　　その一点にかかっていると思う（ｐ52）

　　・高校野球は身体の未熟な１０代の若者が
　　　４日間連投したり、成長期に肉体を酷使させられている。
　　　これでは肩や肘の故障など、将来に影響が出るのは当たり前である。（ｐ28）

　　・コーチは何も言わない。頂上を目指す人間はいくらでもいる。
　　　この辺がアメリカという国のいい部分であり、悪い部分でも
　　　あると思う。（ｐ148）

▼引用は、この本からです。

適者生存―メジャーへの挑戦 (幻冬舎文庫)

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長谷川 滋利
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揺るがない信念
目標達成は１日にして成らず
スポーツジャーナリストの危機？

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■著者紹介・・・長谷川 滋利（はせがわ　しげとし）

　１９６８年生まれ。
　１９９０年ドラフト一位でオリックスに入団。新人王。
　１９９７年大リーグ、アナハイム・エンジェルスに移籍。
　２００２年シアトル・マリナーズに移籍。

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■関連書評■
a. 「不動心」松井 秀喜、新潮社
【私の評価】★★☆☆☆

b. 「マネー・ボール」マイケル・ルイス
【私の評価】★★★☆☆

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