「会社の元気はメンターがつくる―やる気育成のプロに学ぶ自立社員創造法」福島 正伸

【私の評価】★★★☆☆（73点）

要約と感想レビュー

　福島さんは熱血講演家、扇動家、研修マスターです。その思いが相手に伝わり、人を変え、元気な組織ができるのでしょう。

　仕事に悩まず、考え、改善する。そこから自分が成長するということを教えています。つまり、プロになるということですね。

　福島さん、良い本をありがとうございました。

この本で私が共感した名言

・成果は一生のなかで出ればよい

・そういう気持ちになることもよくわかるよ。だけど逃げるわけにはいかない。そういう時は，私なら「こんな時こそ仕事の進め方の改善ができる。自分が成長できる」と考えるようにしているんだ

・苦しみをもともと自分自身がつくりだしているのです。自分の考え方，姿勢が事態に反応して返ってきた結果が苦しみにすぎません。

・相手を自分の思いどおりに動かすことはできません。自分が相手にできることは，信頼し，支援することだけなのです

▼引用は下記の書籍からです。

【私の評価】★★★☆☆（73点）

著者経歴

　福島 正伸（ふくしま　まさのぶ）・・・１９５８年生まれ。１８８４年ビーボード設立。１８８５年青年企業家協会設立、会長就任。８８年会社就職予備校（現アントレプレナーセンター）設立。１９９４年アントレプレナー大学創設。専門は、自立型社員による組織活性化支援、新規事業支援、創業支援の研修、講演を行う。

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