「リーダーシップの真髄―リーダーにとって最も大切なこと」マックス デプリー

【私の評価】★★★★☆（83点）

■リーダーとは、人を導く人。

　だから知識も大切ですが、
　人を知る必要があります。

　そして最後に、ついてきた人たちに、　
　「ありがとう」というべきなのでしょう。

　デプリーさん、
　良い本をありがとうございました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

・リーダーシップは、「やらなければならないことを、
　もっとも効率的で人間的な方法で行えるように、
　人々を自由にしてあげること」であるとマックスは
　言っています（ｐ17）

・財務比率だ、経営目標だ、利益がどうのこうのと
　言う前に、人間を理解することがリーダーとしての
　基本だということです（ｐ27）

・リーダーが最初になすべきことは、
　現実を見極めること。
　そして最後になすべきことは、
　ありがとうと言うこと（ｐ30）

・店に常駐しないでレストランをうまく経営するのは
　不可能だということはよく知られています（ｐ59）

・巨人は他の人が問題視する事柄に
　チャンスを見出します（ｐ77）

【私の評価】★★★★☆（83点）

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読んでいただきありがとうございました!

■目次

ある機械工が残した詩
リーダーシップとは何か
参加型経営の前提
速球理論について
臨機応変型のリーダーシップ
思い入れが育てる競争力
資本主義はいずこへ?
誰でも巨人になれるという話
語り部の重要性について
この場所は誰のもの?〔ほか〕

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