「韓国ビジネス 53の成功ルール: 互いの違いを強みに変える最強タッグの作り方」徐 丞範

【私の評価】★★☆☆☆（68点）

■米朝会談が近づく中で
　手にした一冊です。

　高校まで日本で育った韓国人
　ビジネスマンが韓国人と
　仕事をするコツを教えてくれます。

　日本で育った著者は、
　韓国に戻って
　ショックを受けます。

　やはり同じ姿形をしていますが、
　中身は別物であり、
　日本人と同じレベルで正確さ、誠実さを
　期待してはいけないのです。

　そもそも人は失敗するものであり、
　しょうがないじゃないか、
　というのが韓国人です。

・日本人はルールを重視し、
　韓国人は情を重視する（ｐ49）

■日本でも西欧諸国に比べれば、
　義理人情の世界ですが、
　韓国はさらに"情"を重視します。

　ところが韓国では
　契約を守らない。
　法律を守らない。
　条約さえ守らない。

　トラブルがあっても
　原因の解明や再発防止を
　しようとしない。

　著者は韓国人の同僚に
　再発防止を検討させるために
　説得するはめに。

・「人間のやることなのだから」と、
　ミスや失敗にも比較的おおらかなのが
　韓国人の特徴です（ｐ39）

■日本と韓国は国家間の併合条約を締結し、
　正式な手続きにより併合したはずなのに、
　韓国では日本の植民地支配と教え、
　信じている韓国ならではだなと思いました。

　信頼こそがビジネスの基本と
　考える日本人と
　意見が合うはずがありません、

　徐（ソウ）さん
　良い本をありがとうございました。

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■この本で私が共感したところは次のとおりです。

・日本の経済力に依存する必要がなくなった今、
　韓国は日本との間に横たわる
　さまざまな問題について、
　主張しやすくなったのです（ｐ27）

・日本と韓国のメディアの報道合戦が、
　お互いの誤解を生み出し続けているという面も
　少なからずあるでしょう（ｐ23）

・日本人は韓国人に対して
　「もう少し、言い方を考えてほしい」
　と感じ、韓国人は日本人に
　「もっとハッキリものを言ってくれたらいいな」
　と思っているのです（ｐ42）

・韓国では、たとえビジネスの現場でも、
　そして、たとえ相手の肩書きが
　自分より下であっても、
　年齢が一つでも上であれば、
　尊敬の気持ちを態度で
　表さなければなりません（ｐ56）

・韓国では、まだお酒が残っているのに
　つぎ足すとお酒がまずくなると
　考えられている（ｐ58）

・韓国は、長きにわたり、複数の王朝に
　統治されてきました・・
　王に気に入られ、認められるかどうかは
　命にかかわる重大事です・・
　見栄を張ってでも、自分の優秀さを
　証明しようとします（ｐ62）

・韓国では「遠慮」は美徳ではありません・・
　特に、男の子の場合、自分の意見を口にし、
　主張し、争いに勝つことで
　社会に認められます（ｐ154）

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■目次

第1章 いつから日本人は韓国が嫌いになったのか
第2章 これだけ違う、日本人と韓国人―8つの違い
第3章 新幹線の到着時刻で時計が合わせられるのは日本だけ
第4章 韓国人とビジネスをするときは、相手を「関西人」だと思うとうまくいく
第5章 日本は割る文化、韓国は混ぜる文化
第6章 お互いに「外国人」として見れば、すべてはうまくいく

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