「ハーバードからの贈り物」デイジー・ウェイドマン、ランダムハウス　講談社(2004/9)\1,260

ハーバードからの贈り物

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デイジー・ウェイドマン 幾島 幸子
ランダムハウス講談社 (2004/09/15)
売り上げランキング: 7,581

おすすめ度の平均:

座右の書
一流の教授から一流の学生へ
読み物程度で

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●ハーバードといえば、指導者、経営者を大量に輩出している超エリート
　大学です。授業もそれなりのレベルなのでしょうが、最後の授業では教授
　から授業に関係のないお話が聞けるらしいのです。

　・あの転落事故は、私をそれよりはるかに高いところへ導き、私の
　　世界観を形づくってくれた。（ｐ23）（ジャイ・ジャイクマー）

●アメリカの大学では、様々な経歴を持った人がいるので、その経験に
　基づくお話だけでも価値があるはずです。

　・必要なのは、あなたに反対意見をためらわずに言える何人かの同僚
　　だ。（ｐ89）（スティーブン・カウフマン）

●生徒が幹部候補として企業に迎えられることが多いということを考えれ
　ば、大企業の元社長から話を聞くほうが授業よりも大切ともいえます。

　・社員はあなたの質問を命令と解釈し、あなたが何か意見を言えば反発
　　や質問などせず、必ずといっていいほど「ああ、それはいい考えです
　　ね」と相づちを打つ。（ｐ85）（スティーブン・カウフマン）

●本書に含まれる話自体はそれほどレベルは高くありません。しかし、この
　ように自分の人生から得られた智恵を語れる教授が日本の大学にどれだけ
　いるのか？と考えると、少し悲しくなります。

　・未知の世界に向かって船出するにあたり長期的な展望を持つことだ。
　　（ｐ102）（デイヴィッド・ベル）

●そのような人生の智恵を大学で得られないとすれば、これはもう読書
　から得るしかないと私は考えるのですが、あなたはどう考えますか。

■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　・記録をつけた結果、勤務時間のほとんどをわずか二○パーセントの
　　部下に割いていたことがわかったという。・・・部下全員にできるだ
　　け均等に時間を配分するようにした。（ｐ41）（トーマス・デロング）

　・会社のリストラで従業員の解雇を考えなければならなくなったら、
　　どうかサラの物語を思い出してほしい。あなたの決断で人生を変え
　　られる従業員は、ただの数字ではない。皆、現実を生きている人間
　　なのだ。（ｐ135）（ケント・ボウエン）

「ハーバードからの贈り物」デイジー・ウェイドマン、ランダムハウス
講談社(2004/9)\1,260（評価：★★☆☆☆）


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