「スリッパの法則」藤野英人

（評価：★★★☆☆：社会人として読むべき一冊です。）75点

●藤野英人さんはカリスマ・ファンドマネジャーと呼ばれることがあるそうで
　すが、まずもって投資への考え方に好感を持ちました。

　・会社の人たちは額に汗して働いています。ですから、投資はそういった
　　人を応援しようという行為なのです。（ｐ23）

●この本では、会社の発展法則、転落法則が書いてありますが、ほとんどは
　そうだろうね、と思うものでした。

　・社長室の豪華さとその会社の成長性は反比例する。（ｐ66）

●そういえば、あなたの会社にも相談役がいませんか？相談役とは、通常
　取締役ではありませんので、名誉職なはずなのに、変に人事権を持って
　いたりします。

　・相談役のいる会社は成長性が少ない。（ｐ102）

●私の場合、投資判断はこれでいきたいと考えています。

　・自分でその会社のサービスを受けて満足したら投資価値がある。（ｐ175）

■この本で私が共感したところは次のとおりです。

　・優秀な経営者の多くはメモ魔である。（ｐ63）

スリッパの法則―プロの投資家が明かす「伸びる会社・ダメな会社」の見分け方 (PHP文庫)

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